Mid Ruby on Rails Developer

Mid Ruby on Rails Developer

__CONFIG_colors_palette__{"active_palette":0,"config":{"colors":{"62516":{"name":"Main Accent","parent":-1}},"gradients":[]},"palettes":[{"name":"Default Palette","value":{"colors":{"62516":{"val":"rgba(255, 255, 255, 0)"}},"gradients":[]}}]}__CONFIG_colors_palette__
Wróć do listy ofert

Kim jesteśmy?

EENGINE to przede wszystkim wspierająca się Drużyna specjalistów IT, którzy pasjonują się tym, co robią na co dzień (PROGRAMUJĄ i PROJEKTUJĄ), a w drugiej kolejności traktują to jako pracę. Celem EENGINE jest dostarczanie rozwiązań i narzędzi, które się nie starzeją i są przyjazne w utrzymaniu. We wszystkim, co robimy najważniejszy jest człowiek.

W EENGINE szyjemy aplikacje webowe na miarę. 

Pracujemy zarówno nad nowymi projektami, jak i w utrzymaniu ze stałymi klientami.

Staramy się przydzielać osoby do projektów według zainteresowań.

Wyznaczamy jasne i możliwe do osiągnięcia cele. 

Dla nas rozwój to podstawa.

Wspieramy się i lubimy.

Czujesz, że to może być to? Poznaj nas!

Potrzebujemy Ruby on Rails Developera, który poniższą listę zjada na śniadanie:

  • Komercyjne doświadczenie w Ruby on Rails (minimum 2 lata)
  • Dobra znajomość MySQL/PostgresSQL
  • Posiada doświadczenie w pisaniu testów (RSpec)
  • Doświadczenie w korzystaniu z RSpec, Git, Redis, Websockets, Elasticsearch, Sidekiq
  • Łatwość organizacji pracy własnej
  • Umiejętność pracy zespołowej i wysokie kompetencje komunikacyjne
  • Swobodna komunikacja w języku polskim, który jest językiem naszej organizacji i większości naszych klientów
  • Komunikatywny język polski i angielski

Ale jeśli te rzeczy również nie są Ci obce, to fantastycznie:

  • REST/RESTful API
  • Docker, Linux
  • HTML/CSS/JS
  • Umiejetność bycia mentorem dla osób z zespołu
  • Doświadczenie w integracji z zewnętrznymi serwisami

Jakie zadania czekają Ruby on Rails Developera:

  • Tworzenie nowych i rozwój istniejących aplikacji RoR
  • Integracja z zewnętrznymi serwisami
  • Review zmian i pomoc innym członkom zespołu w rozwiązywaniu problemów

Czemu jest u nas fajnie:

  • Ty decydujesz o godzinach, miejscu pracy i formie umowy
  • Przed Tobą jasna ścieżka rozwoju
  • My Cię wspieramy
  • Feedback i kudosy wypijamy razem z dobrą kawą
  • Jesteśmy przeFRISowani, więc umiemy w komunikację
  • Mamy poczucie humoru
  • Lubimy planszówki
  • Dbamy o klientów, a oni o nas
  • Mamy ekstra biuro (industrial, dawna fabryka skarpetek, te sprawy)

Miejsce pracy:

zdalnie lub w biurze w Aleksandrowie Łódzkim- Ty wybierasz! ;)


W naszych benefitach znajdziesz:

Karta sportowa

Płatny urlop przy B2B

Program

mentoringowy

Program mentoringowy

FRIS®

Badanie FRIS ®

Dowiedz się więcej

Badanie FRIS

Imprezy okolicznościowe

Imprezy

okolicznościowe

Dofinansowanie

samochodu

Dofinansowanie samochodu

Pakiet medyczny

Prezenty urodzinowe i

okazjonalne

Dofinansowanie samochodu

Stawki w zależności od rodzaju umowy

B2B netto: 6000-9000 zł

UoP brutto: 4500-7500 zł

Stawki w zależności od rodzaju umowy

B2B netto: 6000-9000 zł

UoP brutto: 4500-7500 zł